Le secteur de la santé – médical et paramédical confondus – recrute de plus en plus de personnels et les évolutions démographiques et technologiques engendrent de nouveaux besoins : découvrez les métiers les plus demandés sur le marché du travail santé !

S'orienter vers le domaine de la santé est une vocation. L'humain est au cœur du médical et paramédical et ainsi ce secteur et ses besoins évoluent en même temps que les patients et la démographie. Les progrès techniques et scientifiques ont également leur rôle à jouer : perfectionnant les équipements, modifiant les façons de faire, les avancées dans le médical appellent à la création et au regain d'importance de métiers comme les techniciens biomédicaux.

Mais venons-en au fait : quels métiers recrutent dans la santé ? À tous les niveaux d'emplois, des opportunités se développent et de nouveau postes se créent. Côté médecins, infirmiers et aide soignants, les problématiques de naissance et de vieillissement de la population sont un ressort essentiel du développement de métiers qui sont de plus en plus en demande. Les postes en rééducation et les professions de l'appareillage médical sont en plein essor également et engendrent des ouvertures considérables, encore une fois à niveaux de qualification très différents. Trêve d'introduction, passons au concret : quels sont ces métiers de la santé qui recrutent ?

Les aides-soignants et infirmiers, les postes clef d'aujourd'hui... et de demain

Au sein des structures hospitalières et en tant que libéraux, les personnels infirmiers et aides-soignants sont les clefs du médical et paramédical dans le contexte actuel de vieillissement de la population. Tous secteurs confondus (tertiaire, primaire...), une étude Darès/France Stratégies intitulée « Les métiers en 2022 » place les aides-soignants et les infirmiers respectivement en cinquième et huitième positions sur les vingt futures professions les plus en demande de personnels. Essentiels et les plus directement impliqués dans la relation avec le patient que ce soit dans les structures de santé ou bien à domicile, ces professions seront très en demande de personnels et voient dès aujourd'hui leurs besoins d’effectif grandir. Les renouvellements suite à des départs en retraite et création de poste sont exponentiels et ces deux métiers font définitivement partie des métiers qui recrutent – et recruteront – du secteur médical.

La rééducation fonctionnelle : des créations de postes et un nouvel essor

La rééducation fonctionnelle vise à corriger ou apaiser des troubles physiques qui affectent l'autonomie et la qualité de vie des patients. Aujourd'hui, les métiers de la rééducation fonctionnelle gagnent en importance dans les parcours de soins et leur réputation s'améliore grandement. Fini le mythe du « kiné charlatant » – le grand public sait les avantages que représentent ces disciplines paramédicales souvent essentielles pour recouvrir son autonomie physique et psychique. Les kinésithérapeutes ont évidemment de plus en plus le vent en poupe, de même que les ostéopathes et ergothérapeutes, que ce soit en établissements de santé ou en libéral. Une autre profession jusque-là peut-être peu connue et certainement pas très répandue recrute de plus en plus : l'orthoptie ! Ce professionnel rééduque les yeux grâce à des exercices de mouvements oculaires et de vision. De plus en plus consulté par les enfants ou les personnes présentant des migraines et forts astigmatismes, la demande d'orthoptiste grandit.

Les techniciens biomédicaux : quand la technologie recrute

De plus en plus de machines et appareils très spécifiques apparaissent en médecine – si les unités d'imageries sont évidemment parmi les premières concernées, un hôpital et tout autre établissement de santé a besoin de techniciens biomédicaux qui assurent le bon entretient et la mise à jour régulières des équipements technologiques. Les techniciens biomédicaux peuvent intervenir directement sur les machines ou devenir directeurs d'équipes de techniciens. Avec les nouvelles avancées et l'importance grandissante de la technologie au cœur du parcours de soin, de la détection au diagnostique, du traitement à la guérison, les techniciens biomédicaux se voient de plus en plus réclamés par les établissements de santé et cabinets libéraux d'imagerie médicale, par exemple.

« Les femmes et les enfants d'abord » : les sage-femmes et auxiliaires de puériculture

De la même façon que la population vieillit inexorablement, les naissances elles ne se stoppent jamais. Avec près de 800 000 naissances tous les ans et la baisse du nombre de gynécologues en exercice, il n'est pas étonnant que certains services de maternité peinent à offrir un suivi de grossesse à certaines mamans. Ces statistiques de natalité n'étant pas sur le point de s’effondrer – loin de là! – les personnels hospitaliers et libéraux sage-femme et auxiliaire de puériculture sont de plus en plus demandés. S'ouvrant de manière grandissante aux hommes comme aux femmes, ces métiers sont voués à voir leurs prérogatives grandir, notamment les sage-femmes, qui seront habilités à plus de responsabilités auprès des patientes de la contraception au post-partum.

Quand les médecins manquent à l'appel

Si certaines spécialités de médecine sont très prisées des étudiants de médecine –ophtalmologie, cardiologie, néphrologie – d'autres types de médecine très en demande s'ouvrent comme possibilité aux médecins. Les effectifs de médecins généraux et gynécologues en exercices diminuent années après années suite aux départs en retraite. Si certains étudiants se dirigent toujours vers ces deux disciplines, ils ne sont toujours pas assez nombreux pour subvenir aux besoins des patients. Ces spécialités, ainsi que la médecine du travail et la santé publique, sont des secteurs où, en tant que libéral ou salarié, les médecins trouvent vite un poste. Une autre spécialité vient à manquer à l'appel de plusieurs services et villes, notamment rurales : les psychiatres sont de plus en plus nombreux, mais tendent à se concentrer dans des cabinets libéraux dans les grandes villes. Ainsi, les psychiatres dans les milieux ruraux sont très demandés, encore une fois en libéral autant que dans les structures de santé.